Die Klinik Ottakring ist eines der größten Schwerpunktkrankenhäuser in Österreich mit rund 3000 Mitarbeiter*innen. 26 Fachabteilungen und Institute bieten hier medizinisch-pflegerische Versorgung auf hohem Niveau. Profis mit Herz gestalten Zukunft. Teamwork und ein wertschätzendes Umfeld zeichnen uns aus. Jetzt Teil der Klinik Ottakring werden!

Die Klinik Ottakring ist eine Einrichtung des Wiener Gesundheitsverbundes. Als Unternehmung der Stadt Wien betreibt der Wiener Gesundheitsverbund insgesamt 7 Kliniken, 9 Pflegehäuser, ein Therapiezentrum sowie 5 Ausbildungsstandorte. Nutzen Sie die zahlreichen Einsatzmöglichkeiten und Karrierechancen und arbeiten Sie gemeinsam mit uns daran, die Gesundheitsversorgung in Wien kontinuierlich zu verbessern!

Werden Sie Teil unseres Teams als:

Fachärzt*in für Anästhesie an der Zentralen Notaufnahme mit Option auf Oberärzt*in

Beschäftigungsausmaß Vollzeit und Teilzeit möglich
Ablaufdatum 31.10.2026

• Sie betreuen als Notärzt*in am KOR-NEF kritisch kranke Patient*innen
• Sie versorgen AVISO-Patient*innen im (zukünftigen) Schockraum der ZNA
• Sie beteiligen sich an der Supervision, Vidierung, sowie Aus- und Weiterbildung von Ausbildungsärzt*innen und Medizinstudent*innen der ZNA (u.a. anästhesiologische, intensivmedizinische und notärztliche Fertigkeiten)
• Sie optimieren die Arbeitsabläufe an der Abteilung und übernehmen Aufgaben der Qualitätskontrolle

• Sie besitzen die Anerkennung als Fachärzt*in für Anästhesie und Intensivmedizin
• Sie besitzen eine überdurchschnittliche klinische Erfahrung und notfallmedizinische Kompetenz
• Sie haben Erfahrung in der Notfallsonographie und Bereitschaft diese Kompetenz zu vertiefen
• Sie besitzen wissenschaftliches Interesse und hohe Teamorientierung
• Sie haben Freude am Beruf, eine hohe Soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Begeisterungsfähigkeit, …..
• Sie zeigen die Bereitschaft, die ethischen Prinzipien der Medizin in der täglichen Praxis anzuwenden
• Sie haben sehr gute Umgangsformen und einen wertschätzenden Umgang mit allen Menschen unabhängig von deren Herkunft und sozialer Stellung
• Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse

• 40 Stunden-Woche im Dienstzeitmodell für Ärzt*innen - flexible Arbeitszeiten
• Vorerst auf ein Jahr befristeter Dienstvertrag
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung
• Eine große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen
• Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
• Prämiensysteme für besondere Leistungen
• Verbilligter Mittagstisch
• Adäquate Möglichkeiten der Kinderbetreuung
• Ein krisensicherer Arbeitsplatz
• Ausgezeichnete Karrierechancen
• Ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet
• Umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
• Vertrauliche psychologische Beratung
• Pensionskassenmodell der Gemeinde Wien
• Gute Verkehrsanbindungen

Für Mitarbeiter*innen, die bereits bei der Stadt Wien beschäftigt sind, ergibt sich die Entlohnung für die ausgeschriebene Stelle durch die Dienstposten- bzw. Funktionsbewertung und die entsprechende Einreihung im jeweiligen Gehaltssystem.
Für neue Mitarbeiter*innen beträgt das Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 7.782 (40 Wochenstunden, 14x jährlich) zuzüglich 150 Euro Erschwernisabgeltung 14 mal jährlich. Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt.